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办公室岗位编制规划范本

来源:www.bhqooo.com 时间:2024-06-09 16:08:07 作者:功倍规划网 浏览: [手机版]

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办公室岗位编制规划范本(1)

一、前言

  随着企业的发展,办公室的人员规模也逐渐扩大,岗位编制规划成为了企业管理的一项重要来自www.bhqooo.com。本文介绍办公室岗位编制规划的范本,供企业参考。

二、岗位分类

  根据办公室的职能和作内容,可以岗位分为以下几类:

  1. 行政管理类岗位:包括行政经理、行政管、行政助理等。

2. 人力资源类岗位:包括人力资源经理、人力资源管、人力资源专员等。

  3. 财务会计类岗位:包括财务经理、财务管、会计、出纳等。

  4. 市场营销类岗位:包括市场营销经理、市场营销管、市场营销专员等。

  5. 户服务类岗位:包括户服务经理、户服务管、户服务专员等www.bhqooo.com

  6. 研发设计类岗位:包括研发经理、研发管、设计师等。

办公室岗位编制规划范本(2)

三、岗位职责

  1. 行政管理类岗位职责:

  (1) 行政经理:负责公司行政管理作,包括人事管理、财务管理、物资管理等。

(2) 行政管:负责公司行政管理作的具体实施,包括人事招聘、员培训、财务管理等。

  (3) 行政助理:协助行政管完成行政管理作,包括文管理、会议安排、信息收发等。

  2. 人力资源类岗位职责:

  (1) 人力资源经理:负责公司人力资源管理作,包括招聘、培训、绩效管理等。

  (2) 人力资源管:负责公司人力资源管理作的具体实施,包括招聘试、员培训、绩效评估等cVZE

(3) 人力资源专员:协助人力资源管完成人力资源管理作,包括简筛选、试安排、培训计划制定等。

  3. 财务会计类岗位职责:

(1) 财务经理:负责公司财务管理作,包括财务预算、资金管理、财务报表等。

  (2) 财务管:负责公司财务管理作的具体实施,包括账务处理、票据管理、报表编制等。

  (3) 会计:负责公司会计核算作,包括账务记账、凭证审核、报表编制等。

  (4) 出纳:负责公司资金管理作,包括收款、付款、银行对账等。

  4. 市场营销类岗位职责:

  (1) 市场营销经理:负责公司市场营销作,包括市场调研、产品策划、推广活动等功~倍~规~划~网

(2) 市场营销管:负责公司市场营销作的具体实施,包括市场推广、销售管理、户服务等。

  (3) 市场营销专员:协助市场营销管完成市场营销作,包括市场调研、户拓展、销售跟进等。

  5. 户服务类岗位职责:

(1) 户服务经理:负责公司户服务作,包括户维护、户投诉处理、户满意度调查等。

  (2) 户服务管:负责公司户服务作的具体实施,包括户接待、户反馈、户问题解决等。

  (3) 户服务专员:协助户服务管完成户服务作,包括户咨询、问题解答、投诉处理等。

  6. 研发设计类岗位职责:

  (1) 研发经理:负责公司产品研发作,包括产品规划、技术研究、项目管理等功.倍.规.划.网

(2) 研发管:负责公司产品研发作的具体实施,包括技术开发、产品测试、项目进度控制等。

(3) 设计师:负责公司产品设计作,包括产品设计、结构设计、功能设计等。

办公室岗位编制规划范本(3)

四、岗位编制

  根据公司规模和业务需求,制定岗位编制方案。以一家中型企业为例,岗位编制如下:

  | 岗位 | 编制人数 |

  | --- | --- |

  | 行政经理 | 1 |

  | 行政管 | 2 |

| 行政助理 | 3 |

| 人力资源经理 | 1 |

  | 人力资源管 | 2 |

  | 人力资源专员 | 3 |

  | 财务经理 | 1 |

  | 财务管 | 2 |

  | 会计 | 3 |

  | 出纳 | 2 |

  | 市场营销经理 | 1 |

  | 市场营销管 | 2 |

| 市场营销专员 | 3 |

  | 户服务经理 | 1 |

  | 户服务管 | 2 |

  | 户服务专员 | 3 |

  | 研发经理 | 1 |

  | 研发管 | 2 |

  | 设计师 | 3 |

五、总结

  岗位编制规划是企业管理的重要作,通过制定科学合理的岗位编制方案,可以提高企业的管理水平和作效率。本文介绍了办公室岗位编制规划的范本,供企业参考。

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